本報訊 近年來，我市以實施“三百四千”工程奮力趕超行動為抓手，以“商山英才”計劃為牽引，聚力引導人才向“三農”一線匯集，為推進鄉村振興、打造“一都四區”提供堅實的人才支撐。

　　我市堅持把鄉村振興作為人才工作主戰場，使鄉村成為招才引智新高地。將鄉村人才隊伍建設納入全市人才發展總體規劃，對專業人才特崗特聘，建立一攬子政策體系。與楊凌示范區、西北農林科技大學建立“兩地三方”農業一體化協同發展機制，與13家高校簽訂校地合作協議并掛牌成立商洛市人才聯絡站，為基層引進高層次和急需緊缺人才500多名，招聘免費師范生、“三支一扶”大學生等3600多名。發揮市域菌果藥畜茶等特色產業集聚效應，大力發展農業園區和產業合作社，加大眾創空間、鄉村人才驛站等創新平臺建設，引導人才、技術、資金向鄉村匯聚，先后打造市級專業合作社120多個，建設各類鄉村項目2100多個，投入資金4.45億元。

　　我市積極吸引外出優秀人才返鄉創業，調動各方人才下沉基層。開展“迎老鄉、回故鄉、建家鄉”活動，建立在外人才信息庫，推動人才回歸、資金回流、項目回遷。組織“院士專家商洛行”活動，邀請徐世烺等商洛籍院士回鄉調研，為鄉村發展“把脈問診”。組建76支人才服務團，開展“百名專家進百企”“百名科技特派員助力百村振興”等活動，動員2500多名骨干專家幫扶220多場次。推進“千名人才創新創業”，建立“大眾創業、萬眾創新”孵化園，對回鄉創業人才提供20萬至300萬元擔保貸款，在子女就學、項目扶持等方面給予傾斜。

　　我市聚焦打造特色農業產業集群，盤活鄉土人才資源，推動鄉村產業振興。實施“千名頭雁帶富領飛”，聘請361名產業能人擔任村“榮譽書記”“榮譽主任”，選拔1400多名專業技術人才、農村實用人才、高校畢業生等進入村“兩委”班子，為全面推進鄉村振興筑牢戰斗堡壘。通過專題培訓、外出考察等形式，培訓職業農民6400多名，培育專業合作社負責人、產業大戶等6.5萬名，評選認定“土專家”“田秀才”等1200多名。加強木耳、核桃、中藥材等全流程人才隊伍建設，以“小木耳、大產業”撬動特色產業發展。

　　同時，我市強化人才服務保障，積極營造拴心留人、干事創業的濃厚氛圍。落實領導干部聯系服務專家制度，開展“奮進新征程·人才話發展”活動，培樹陳盛林、趙少康等一批農村創新創業優秀帶頭人。創建國家(康養)高技能人才培訓基地，高標準建設李玉院士工作站、市核桃研究所等特色產業創新平臺，投入科技資金6700多萬元，建立鄉村人才創業平臺160多個，支持創業項目210多個。設立縣、鎮兩級鄉村人才服務綠色通道，建成一站式綜合服務中心69個，設置服務崗位781個，提供政策咨詢、職稱評審、項目申報、融資對接等服務，不斷激發鄉村人才創新創業活力。

　　(市委組織部供稿)